为畅通师生沟通渠道，精准回应员工诉求，切实解决员工在学习、实习、生活中的实际问题，6月8日中午，公司于樱花苑2栋党团活动室召开“书记经理任我约”座谈会。公司党委副书记周煜、员工科副科长刘怡出席会议，与员工代表面对面交流，认真倾听并记录员工提出的意见建议。

会上，员工代表围绕课程设置、实习安排与校园生活三大方面建言献策。课程方面，就数字素养课名额情况、金融专业课程排期节奏提出疑问与建议；实习方面，咨询不同阶段实习的开展形式与相关安排；生活方面，就寝室热水供应、课程时段安排、校园训练活动开展、校内车辆管理等事项提出反馈。针对各项诉求，老师们逐一回应，明确部分问题现场解释，其余将反馈至相应部门跟进解决。

此次沟通会搭建了高效的师生交流平台，彰显了公司重视员工需求、用心服务员工成长的理念。下一步，公司将逐项落实待办事项，闭环解决员工诉求，持续优化育人环境，全力保障员工舒心学习、安心生活、健康成长。

排版：曾雅婧

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二审：阳喜

三审：李文龙